（通讯员 杜辉）乡村要振兴，人才是支撑。近年来，王益区牢固树立“人才是第一资源”的理念，通过加强人才引进、培养、使用等政策措施，为乡村振兴和经济社会发展提供人才支持。

　　探索引才聚智新路径。出台了《关于进一步激发人才创新创造创业活力的若干措施》，吸引更多外来人才及外埠王益人在王益创业就业。积极组织开展项目对接、专家服务等活动，将招商引资和招才引智相结合，从单纯引才、单纯招商向“人、财、项目”打包引进转变，引来了中药材、花卉、苗木、苹果、鲜桃、车厘子等种植业和湖羊、水蛭等养殖业以及特色农产品营销等大批投身乡村振兴的人士。探索校地合作、校企合作柔性引才新模式，先后与国内知名院校清华大学、西北政法大学签订战略合作协议，引进高校优秀专业人才，为区域发展提供智力支持。与清华大学共建乡村振兴工作站，定期选派优秀人才到王益驻点调研，将王益作为清华大学及国内外高校人才开展乡村振兴服务的“聚集点”。

　　厚植人才成长新沃土。坚持“育”字当头，创新人才培育模式，注重从民生所需、产业所需出发，区分人才培养重点，量身定制培养计划，着力打造知识型、技能型、创新型的人才队伍。充分发挥乡土人才带动效应，释放乡土人才势能，选聘优秀果业、种养殖业乡土人才领责任包片区开展点对点、点连片的“订单式”服务。积极探索“个案+示范、实习+观摩、固定课堂+跟踪服务”的新型农村实用人才培育模式，结合全区农业产业发展需求，有针对性的开设手工艺、种养殖、设施农业等课程600余次联系帮扶群众400余名提升了产业发展“造血”功能，培养出一批有知识、懂技术、会经营的农村实用人才，目前全区累计认定各级高素质农民640人，其中高级7人，中级48人，初级585人，成为乡村振兴的“生力军”，助推现代农业发展，示范带动更多农民走上职业化道路。

　　搭建人才作用发挥新平台。聚焦乡村振兴，整合组建司法、卫生、科技、农业、宣传、教育多支人才服务团，为群众排忧解难。农业专家团针对主导产业发展存在问题把脉支招，开展“订单式”服务，组织玉米、苹果、花椒、养殖等实用技术培训20余期1300余人次。依托“网络微课堂”，推送农作物田间管护知识、果园管理技术等，多举措保障技术指导和咨询服务，畅通技术服务“最后一公里”。农技服务队先后40余次入企、入村开展农业防灾减灾、放心农资下乡进村、化肥农药减量使用等指导，助力农民丰收。乡土人才团开展入户帮扶，针对有培训需求的边缘户开展一对一上门服务，通过面对面讲授、手把手示范，解决小农户发展产业中的困难和问题，推进特色产业健康发展。